走近职工身边 走进职工心里——云南省总工会在大理州开展2026年“夏送清凉”慰问活动

“隧洞里又热又闷，没想到慰问组会跟我们一样踩泥水、吹热风，来到最深处施工点来看望我们，心里特别感动！”滇中引水香炉山隧洞深处轰鸣的机械声里，一线工人由衷感慨。

“以前累了只能在路边歇脚，现在能进工会驿站来吹吹空调、喝水热饭，就跟回家歇息一样！”洱海生态廊道阳南溪工会驿站，环卫工人代表话语朴实，却道出了无数户外劳动者的心声。

“平时从早跑到晚，颈椎、腰椎都有毛病，但一直拖着没去看。没想到工会把体检车直接开到家门口，太贴心了。”大理市全民健身中心，一名网约车司机拿着体检引导单，连连点赞。

盛夏六月，滇西大地烈日高悬，但酷热挡不住劳动者奋战一线的身影，声声质朴真挚的心声，串联起2026年云南省总工会“夏送清凉”慰问活动的温暖图景。6月16日至17日，云南省总工会党组书记、常务副主席王宏率慰问组奔赴大理，深入千米隧洞踏泥走访、走进工会驿站与职工促膝交流、依托移动体检车提供健康服务，以多形式贴心服务贴近职工、关怀职工，将清凉与关怀送到生产一线、送到职工心坎。

隧深亦有清风至 掘进一线的“清凉问候”

端午将至，金沙水暖。6月16日下午，慰问组一行深入滇中引水工程关键控制性工程——香炉山隧洞建设一线，进入隧洞最深作业面，看望慰问正在高温高湿环境下紧张施工的一线职工，为他们送去省委、省政府的关怀和工会“娘家人”的夏日清凉。

香炉山隧洞是滇中引水工程全线地质条件最复杂、施工难度最大的深埋长隧洞，也是决定工程能否如期贯通的关键控制性节点。慰问组一行在施工人员引导下，沿着蜿蜒的洞内通道进入到主洞八千余米的掘进工作面。

刚进入隧洞深处，裹挟着地热与岩壁渗水的湿热气浪就扑面而来，洞内岩壁渗水不断、空气闷热潮湿，机械轰鸣声中，一线建设者们正挥汗如雨、紧张作业。“知难不怕难、有难敢克难”，全线数千名建设者就这样顶高温、战潮湿、抗噪音，24小时轮班鏖战，全力保障工程节点稳步推进。“大家辛苦了！端午快到了，我们代表省总工会来看望大家，向坚守在香炉山隧洞的每一位建设者致敬！”慰问组一行详细询问大家的高温作业时长、轮班休息安排、洞内通风降温措施及劳动保护落实情况，反复叮嘱大家一定要把安全放在第一位，劳逸结合。慰问组表示，滇中引水是造福云南千万群众的“国之重器”，大家在最艰苦的岗位上啃下了最难啃的“硬骨头”，用实干担当诠释了劳模精神、劳动精神、工匠精神，是新时代云南产业工人的优秀代表。

话不多，却像一阵凉风，拂过每个人滚烫的脸庞。慰问组向省滇中引水建管局赠送了“夏送清凉”慰问金牌匾，并向一线职工代表发放清凉“礼包”。工会的关怀，不仅为高温下的劳动者送去阵阵清凉，更凝聚起攻坚克难、奋勇前行的磅礴力量。

驿站泊心 烈日下的“清凉港湾”

城市的有序运转，离不开无数户外劳动者的默默坚守。盛夏时节，大理街头烈日炎炎，环卫工人穿梭街巷清扫保洁，交警、安保人员坚守路口维护秩序，他们迎着朝阳出发、伴着晚霞收工，在高温炙烤下守护城市颜值、保障民生秩序。

6月17日上午，慰问组来到洱海生态廊道阳南溪工会驿站。这是大理市总工会服务一线劳动者的核心阵地，2025年完成智能化升级改造后实现24小时全天候开放，全年无休运转。站内空调、饮水机、微波炉、冰箱、应急医药箱、手机充电设备等便民设施一应俱全，全面实现“冷可取暖、热可纳凉、渴可饮水、饿可热饭、累可歇脚、急可求助”的服务功能，累计服务户外劳动者近万人次。

“职工在哪里，工会驿站就建在哪里，服务就跟到哪里！”驿站内凉风习习、氛围温馨。慰问组与十余名户外劳动者代表围坐谈心，认真倾听每一位劳动者的心声，详细询问他们薪资待遇、轮休制度以及生活工作中遇到的实际困难，同时叮嘱各级工会依托工会驿站网络，常态化开展纳凉、饮水、义诊、公益理发等普惠服务，近距离倾听诉求、优化服务，让工会驿站成为户外劳动者最可靠的“避风港”。

随后，慰问组为大家送上清凉礼包。这份礼包不同于常规的防暑用品，而是工会通过前期走访调研，精准对接户外劳动者夏日“清洁难、降温急”的实际困难而精心搭配的“生活刚需组合”——毛巾、洗发水、沐浴露、洗衣液、牙膏，以及专为户外走动频繁设计的挂脖风扇，每一件物资都承载着工会“娘家人”将心比心的细致考量，从解决基础保障，深入到品质关怀，让这份清凉不仅落在身上，更实实在在地沁润到每一位劳动者的心里。

暖心体检为奔跑的“新业态”护航健康

随着平台经济、数字经济蓬勃发展，快递员、外卖骑手、网约车司机等新就业形态劳动者已成为城市便民服务、消费市场繁荣的重要生力军。他们普遍存在作业流动性强、作息不规律等特点，颈腰椎劳损、心血管隐患等职业健康问题突出。如何把健康服务送到这群“一直在路上”的人身边？云南省总工会给出了创新答案：把体检车开过去。

2024年以来，省总工会积极对接10个头部平台企业需求，依托16个州（市）总工会，运用省工人疗养院移动体检车的自有资源，为2.7万名新就业形态劳动者进行免费移动体检。今年，省总工会持续推进该项民生实事。6月17日，这一暖心服务在大理市全民健身中心再次开启。

体检现场，新就业形态劳动者们井然有序地排队等候。填表、采血、心电图、彩超……身着白大褂的医护人员一丝不苟地进行着每一项检查。一句句医嘱带着温度，一声声叮嘱透着关切。不少职工感慨：“工会不仅把设备搬来了，还把医生的耐心和细心也一起带到了身边。”

虽然都是新就业形态劳动者，但不同的职业、工种，可以选择不同的体检套餐，这是今年移动体检的一大鲜明特色——精准化、分众化。云南省总工会在前期调研的基础上，根据不同新就业形态劳动者的职业特点和常见健康风险，精心设计了6类套餐，涵盖37至53项检查内容，新增幽门螺杆菌筛查、心脏彩超、关节损伤专项等特色项目，让网约车司机、外卖骑手、快递员等群体可以根据实际需要选择体检项目，实现精准化健康体检服务。

“以前总觉得体检离我很遥远，舍不得花时间，更舍不得花钱，但工会把移动体检车开到了我们身边，省时省力不说，体检项目很全，真的太好了！”“我们长时间握方向盘，颈椎、腰椎、手腕关节常年酸痛，这次专门有关节损伤专项筛查，还能做心脏彩超，平时自己舍不得花钱做的项目，工会全都免费安排！‘娘家人’的关心，让我真切感受到了‘被爱着’！”移动体检现场，网约车司机和燕林，专门选择了心血管检查套餐。外卖小哥林泽成选的是胃肠检查套餐，快递分拣员王大姐选择了掌指关节检查套餐。因为每天成千上万次重复的分拣动作，让她的手指关节时常酸痛僵硬。“我身边好多同事都有这毛病，一天忙活下来，晚上握拳都费劲，今天做了双手掌指关节专项检查，医生还手把手教了放松手法，特别实用。”

“你们‘奔波忙、体检难、就医远’，工会就上门服务，打造‘零距离、不误工、全覆盖’的健康服务模式，你们在哪里奔跑，工会的健康守护就跟到哪里。”慰问组与参加体检的网约车司机、快递小哥闲谈交流，并为他们送上“清凉礼包”。双重关怀暖心又实在，让奔波在外的新业态劳动者有了满满的归属感与幸福感。

脚步丈量初心 温度检验政绩

炎炎夏日送清凉，丝丝关爱入心田。从千米隧洞深处的泥泞足迹，到工会驿站里的围坐交流，再到移动体检车旁的贴心守护——三组场景，一个主题：走近职工身边，走进职工心里，“走近”靠脚步，“走进”靠真心。一字之差，决定了职工是把工会当“客人”还是当“家人”。从发展大局来看，滇中引水等重大水利工程是云南补齐基础设施短板、破解水资源制约的战略支撑；户外劳动者守护城市正常运行，是文旅产业、城市经济健康发展的基础保障；新就业形态劳动者激活平台经济、便民服务业，是云南培育新经济增长点的重要力量。三类群体虽岗位不同、分工各异，但都是云南高质量发展的建设者、推动者。云南省总工会以夏送清凉活动为纽带，精准对接不同群体需求，把劳动保护、人文关怀、健康服务送到一线，以工会力量凝聚起全社会尊重劳动、关爱劳动者的良好氛围。

当前，全省工会系统正深入开展树立和践行正确政绩观学习教育，省总工会明确提出：检验工会政绩的根本标尺，是看职工群众的急难愁盼解决了多少、劳动者的幸福感提升了多少。正是基于这一认识，省总工会将今年夏送清凉活动作为推进工会系统树立和践行正确政绩观的有力抓手，坚持“职工群众需要什么，工会就干什么”的准则，统筹资金，积极争取中央财政项目资金支持。省总工会本级筹集资金达2000余万元，带动各级工会加大资金投入力度，分类施策、精准慰问，重点覆盖重点工程一线职工、户外劳动者、新就业形态劳动者、高温作业职工等六大群体。每一项资金安排都指向一个具体的职工群体，每一份物资发放都坚持实名制管理，确保“把好事办好、把实事办实”，让每一次走近，都成为走进，让每一份关怀，都抵达心坎。

接下来，云南省总工会领导班子成员将分别带队，在6月至8月深入全省各地持续推进夏送清凉活动。一方面深入工矿企业、重点项目，常态化开展走访慰问；另一方面持续升级工会驿站、移动体检、公益服务等特色项目，推动“阵地服务+流动服务”深度融合。同时，全省工会将持续做好政策宣传宣讲，把学习贯彻党的二十大及二十届四中全会精神融入暖心服务之中，引导广大劳动者坚定不移听党话、跟党走，立足岗位建功立业。

省总工会、省滇中引水建管局、大理州总工会相关负责同志参加走访慰问。

（云岭职工微信公众号 文字：杨亚群）